Intresset för betald ledighet ökade mellan 2002 och 2003. När pappersarbetarna i år gjorde sina val på arbetstidskontot valde nästan sex av tio ledig tid.
– Trenden är tydlig, säger Pappers avtalssekreterare Lennart Olovsson.
Den rykande färska gemensamma statistiken från arbetsgivarna och Pappers visar att allt fler väljer att placera sina 0,5 procent i årlig löneökning i ledig tid. När det första valet gjordes 1999, utifrån intjänandeåret 1998 var det 38,3 procent av pappersarbetarna som valde ledig tid. I dag är det 55,8 procent.
Under samma period har andelen som valt pensionsalternativet sjunkit från 25,5 till dagens 11,1 procent.
– Jämfört med i fjol tappade det här alternativet ytterligare 4,4 procent mycket beroende på att både pensionsfonder och börsen varit lite skakiga, säger Lennart Olovsson.
Andelen medlemmar som väljer att ta ut pengarna kontant, främst ungdomar, har legat stadigt runt en tredjedel.
För dem som väljer att ta ut årets 2,5 procent som ledig tid handlar det om fem hela arbetsdagar för en skiftarbetare och 45 timmar för en dagarbetare.
Lennart Olovsson menar att de tre valalternativen behövs. Han konstaterar dessutom att om man plussar på pensionsalternativet på dem som väljer betald ledighet, handlar det om att närmare sju av tio pappersarbetare prioriterar ledighet före pengarna. Detta eftersom många som sparar i pensionsalternativet gör det för att kunna gå i tidigare pension.
– Arbetstidskontot är oerhört populärt ute på arbetsplatserna och har rönt intresse både i Sverige och i Danmark.
