Tusen kronor mer i månaden till alla. Det kräver LO-klubbarna inom ABB inför de kommande lokala löneförhandlingarna. Lönegapet mellan arbetare och tjänstemän måste minska, säger klubbarna.
– Nu ökar gapet hela tiden. Tjänstemännen tar hem hela spelet medan metallarbetarna håller igen. Det måste vi ändra på, säger Stig Stolpe, ordförande för de 3 000 LO-medlemmarna i samorganisationen.
Grundfelet, enligt klubbarna, ligger i Industriavtalet där Metall förhandlar gemensamt med tjänstemännen i Sif och civilingenjörerna, CF.
– När de tre facken kommer överens centralt är de överens, men sedan åker tjänstemännen hem och plockar ut betydligt mer lokalt medan vi håller tillbaka lönekraven.
– Det här har gjort att tjänstemännen, enligt den senaste lönerapporten från LO, ökat med 9 procent de senaste tio åren så att gapet idag är 43 procent.
Redan nästa år kan lönerelationerna börjar rättas till, enligt samorganisationen som rekommenderar sina klubbar att kräva:
* 1 000 kronor mer i månaden till alla.
* Samma genomsnittliga ökning, en förtjänstutvecklingsgaranti, som tjänstemännen. Plus 500 kronor i månaden.
Hur mycket har gapet ökat inom ABB?
– Det vet vi inte exakt eftersom vi saknar statistik, den lämnas inte ut. Men enligt LO-rapporten får tjänstemännen ut mellan 5-7 procent lokalt.
– De får en löneglidning som vi aldrig kommer åt. De lyfter sin lön så fort de byter jobb. Det ligger pengar på varje stol och väntar. Vi, däremot, förnekas ett lönesystem som ger oss möjlighet till liknande löneutveckling.
Vill du riva upp Industriavtalet?
– Nej, men jag vill ha en mer nyanserad löneutveckling. Visst, det kan vara bra att samförhandla med tjänstemännen men då ska inte de åka hem och kapa åt sig allt lokalt.
Vore det bättre att samordna sig med LO-förbunden i första hand än med Sif och CF?
– Jag funderar om det inte vore det ändå. Som det nu är så är ju samordningen med tjänstemännen bara ett spel för galleriet.
Inför nästa avtalsrörelse vill ni att arbetaren får mer än tjänstemännen. Om detta krav hotar sammanhållningen, är det ändå värt att driva?
– Vi ska ta tillbaka det vi förlorat. Om vi fortsätter så här kommer gapet att bli ännu större. Gapet är 43 procent idag, om tjugo år kommer gapet att vara 60 procent om vi fortsätter som nu.
Men industriavtalet har ju äntligen gett industriarbetarna ökade reallöner. Är det så dåligt?
– Jodå, det är nog bra. Men industriavtalet har gett tjänstemännen ännu mer.
Du är inte rädd att lönekraven driver på utflyttningen av jobb till låglöneländer?
– Naturligtvis. Men ska vi vara tysta och bara titta på? För företaget är tjänstemännens löner en större utgiftspost än metallarna eftersom tjänstemännen är betydligt fler. Varför ge tjänstemännen mer om jobben hotar att flytta?
Om nu höjda lönekrav spär på inflationen och Riksbanken höjer räntan – med ökad arbetslöshet som följd. Vad säger du då?
– Kan arbetslösheten bli högre? Det är illa nog som det är, samtidigt som vi håller igen lönerna.
Läs ABB-fackens upprop, klicka här.
